第1卷：“职场小说的过去与未来”研讨会· 第1章
    6月2日参加了由清华大学出版社主办的“职场小说的过去与未来”研讨会，会中作为清华大学出版社资深策划人张立红一句话震撼我的心灵 “书是不会直接伤害人的生命的，但是，如果我们迷失在码样中的话，却会造成心灵的重创。她的程度比生命更甚。”

    清华大学出版社张立红从2006年成功策划了财经小说《圈子圈套》以来，陆续成为策划了2007年畅销财经小说《基金经理》《高位出局》2008年又成功策划了畅销财经小说《无以言退》《上市公司》，以及财经散文《一盏经济的渔火》，财经纪实文学《我在美联储监管银行》，形成了独具风格的《财经人文图书系列》，成为国内财经图书市场近年来的一道风景。

    今年年初推出的《无以言退》，讲述了一个优秀企业的优秀员工的成长和成功。《无以言退》也是国内第一本以小说为载体的职业素养培训教材，可以说是《把信送给加西亚》《没有任何借口》的小说版。

    《无以言退》不仅仅对IT从业者提出了宝贵的从业态度，从业经验,以及持续成功所需要的基本素质，也是作者对任何职业的年青从业者的一次推心置腹的谈心.本书既指出了IT从业者的艰辛和一些行业内幕,也通过几个主人公的经历无言地道出了"做事先做人""世事洞明皆学问,人情练达即文章"的社会人生至理.

    别人实践了、拚搏了多年才总结出来的工作经验,需要有亲历的痛楚才能体会到的人生哲理，如今也许无需去经历，只要读者通过用心阅读《无以言退》就能认识领会到,执著、认真原来就是这样……

    也许一些读者可以获得意外惊喜，主人公的一些经历可能就是现实中你正焦头烂额的困惑……因为，它太真实了，就是职场中常常遇到的问题。阅读《无以言退》，我们的工作可能就会少走许多弯路,生活就能顺畅开心了许多。

    《无以言退》给读者们指出的职场捷径! “无以言退”它不要你死打乱拚，不要你鱼死网破，不要你撞不到南墙不回头，更不要你彻底放弃。“无以言退是更彻底的坚持，是低调和真挚的执着，是快乐的过程……”

    由此来看，”无以言退”也是一种”以人为本”理念的贯彻和执行！

    当今社会，人文理念渐渐深入人心，这是一种人性的回归，是人类对自身更贴近、更文明、更亲切、更尊重、更有理性的社会关怀和认同。

    《无以言退》，简单地说就是永远没有理由退却。

    《无言以退》，简单地说就是永远不用解释的不退却。

    从2008年初最畅销的电视剧“奋斗”来看，此书的《无以言退》多次印刷也是情理之中。     竞争日益激烈，我们越来越累，越来越想放弃，难道真的只能这样吗？也许《无以言退》会告诉你快乐的答案。